HO - Nhân viên Tiền lương - Phúc lợi
Mô Tả Công Việc:
- Thực hiện việc chi trả các khoản lương hàng tháng, lương hiệu suất, lương kinh doanh, thưởng, ngoài giờ, phụ cấp, phúc lợi và các khoản chi ngoài lương cho nhân viên toàn hệ thống.
- Kiểm soát tình hình chấm công của nhân viên.
- Thực hiện các báo cáo và tăng, giảm, điều chỉnh lao động và tiền lương tham gia BHXH, BHYT, BHTN, đối chiếu, quyết toán số liệu cho cơ quan BHXH.
- Thực hiện các chế độ BHXH cho nhân viên
- Thực hiện chương trình bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm tai nạn và chương trình khám sức khỏe định kỳ hàng năm cho nhân viên toàn hệ thống.
- Kiểm soát chi phí và việc cấp phát đồng phục cho nhân viên toàn hệ thống
- Đề xuất các sáng kiến cải tiến hiệu quả công việc thông qua tin học hóa
- Thực hiện các công tác khác do cấp quản lý trực tiếp phân công
Yêu Cầu Công Việc:
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực, ưu tiên ĐH Kinh Tế, ĐH Mở, ĐH Hoa Sen..
- Có kiến thức về ngành quản trị nhân sự
- Hiểu biết về Luật Lao động, BHXH, BHYT, thuế TNCN
- Kỹ năng chủ động lắng nghe,
- Kỹ năng tính toán, đọc hiểu, soạn thảo văn bản.
- Kỹ năng quản lý nguồn lực: quản lý thiết bị, vật dụng công vụ phục vụ cho công việc, quản lý quỹ thời gian làm việc của cá nhân
- Kỹ năng giao tiếp xã hội: phối hợp, hướng dẫn, thương lượng, thuyết phục
- Vi tính: sử dụng thành thạo các phần mềm: Word, Excel, Powerpoint…
- Ngoại ngữ: Có khả năng giao tiếp bằng tiếng Anh (nói và viết) theo tiêu chuẩn của ACB hoặc tương đương trình độ B
- Các kinh nghiệm/kiến thức liên quan trong lĩnh vực nhân sự - hành chánh.
Tải Mẫu lý lịch ứng viên ACB
Tải mẫu lý lịch ứng viên ACB (Nội bộ)