Tổ chức quản lý và triển khai thực hiện chỉ tiêu kinh doanh, hỗ trợ các Chi nhánh (CN) và các Phòng Giao dịch (PGD) trong Vùng được phân công trong hoạt động bán hàng; đồng thời góp phần xây dựng, quản lý và phát triển đội ngũ nhân sự bán hàng thuộc mảng KHCN tại Vùng phụ trách.

- Xây dựng chiến lược phát triển kinh doanh và triển khai kế hoạch kinh doanh mảng KHCN của Vùng
- Quản lý và tổ chức thực hiện các hoạt động thúcđẩy kinh doanh, hỗ trợ bán hàng cho các đơn vị trong Vùng mảng KHCN

- Quản lý nhân sự mảng KHCN

Trình độ:

Educational Qualifications

1.1 Trình độ tối thiểu (Degree): Đại học

- Chuyên ngành (Majors) các khối ngành kinh tế

1.2 Chứng chỉ (Licences):

- Giao tiếp tiếng Anh (nói và viết) tương đương bằng C

- Vi tính: Sử dụng thành thạo các chương trình vi tính văn phòng

Năng lực:

Competencies

2.1 Kiến thức/ Chuyên môn:

- Kiến thức pháp lý cơ bản

- Kiến thức về Luật NHNN, Luật các TCTD, Luật DN, Luật dân sự

- Hiểu biết về tín dụng, thanh toán quốc tế- Hiểu biết sâu về sản phẩm, dịch vụ của ACB

- Am hiểu đặc điểm kinh tế, xã hội, dân cư của (các) địa phương Vùng phụ trách

- Hiểu biết đẩy đủ các nội quy, quy định của ACB

2.2 Kỹ năng:

- Kỹ năng hoạch định chiến lược

- Kỹ năng lập và triển khai kế hoạch kinh doanh

- Kỹ năng trình bày và thuyết phục

- Kỹ năng quản lý sự thay đổi

- Kỹ năng xây dựng mạng lưới quan hệ

- Kỹ năng phân tích dữ liệu và ra quyết định

- Kỹ năng huấn luyện/ kèm cặp nhân viên

2.3 Phẩm chất:

- Chính trực trong giải quyết vấn đề và đề cao sự trung thực

- Cẩn trọng, tôn trọng và tuân thủ kỷ luật, quy định của ACB

- Hài hòa lợi ích giữa ACB và các bên hữu quan.

- Cách tân để tiên phong cùng phát triển và đổi mới ACB

- Tư duy hiệu quả để tạo sự khác biệt

- Tự tin, chủ động, làm việc độc lập, sáng tạo, linh hoạt

- Có tinh thần trách nhiệm cao

- Trung thực, cẩn thận, kỷ luật, gương mẫu

Kinh nghiệm làm việc:

• Tối thiểu 07 năm công tác trong lĩnh vực ngân hàng, trong đó tối thiểu 05 năm làm việc ở vị tríphát triển khách hàng doanh nghiệp/ cá nhân, tối thiểu 02 năm ở vị trí quản lý cấp phòng/bộ phậntrở lên mảng kinh doanh